一、导师制简介
“本科生导师制”是我司2014年试行实施，针对院本科人才培养的一项创新举措。该制度中的“导师”由学院骨干教师担任，指导优秀本科生进行专业深造学习及对某一课题进行研究，将宽口径、厚基础的本科生前期培养和后期专业能力、综合能力的培养有机结合起来，充分发挥高水平教师在本科生培养中的作用，实现人才培养的目标和个性化培养的要求。该制度实施三年来，很多员工与导师确立了共同研究的课题，完成了多篇科研论文，在校内、国内的竞赛中也取得了丰硕的成果。
二、培养目标
推行“导师制”旨在为我司优秀员工提供更为个性化的学习机会，让员工可以早日接触科学研究和创新实践第一线，学习科学研究的思路和方法，通过2年的导师带教学习，在员工毕业时，具备较高的科研素养与创新能力。同时，也配合我司实践教学的开展，希望通过优秀本科生导师制这个实践教学基础平台，提升员工的实践能力和解决问题的能力。
三、申请条件
满足以下条件的十大赌博正规信誉网址2017级本科生可以申请成为导师班员工：
（1）对学术研究或创新实践项目有内在兴趣者；
（2）外语成绩优良。
四、申请方式
将附件三的《十大赌博正规信誉网址“优秀本科生导师制”申请表》填写完整并打印出来，于2019年6月3日（周一）17:00之前交到学院205办公室。
五、录取原则
导师与员工的选择为双向选择。每位员工可填写三个志愿，导师将根据员工的志愿并参照员工的平均绩点及平时表现录取员工（本次录取不再单独组织面试），每位导师接收的员工原则上不超过5名。对于未能被按照志愿录取但同意接受调剂的员工，学院将为其安排其他导师。
更详细信息请参看附件:
